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为啥中国不锈钢价格竞争力这么大?一张图揭露问题。

2020年7月3号
简介:

大家好!SMR的全球各地的朋友们,欢迎收看本期的SMR不锈钢行业周刊。

本期我们的话题是:不锈钢生产企业是如何灵活应对疫情影响之下,需求较低的时刻的。

第一个图,我们展示了全球19个不锈钢平板生产企业,他们的304/2B 不锈钢板卷的生产成本柱状图。

 

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从这张图,我们可以看到两件事情:1)不同生产企业的成本和成本构成不同。2)不锈钢生产企业,至少要达到75%的产能利用率,才能更好的控制成本,在产能利用率低于75%的时候,成本就会显著增加。

01、不锈钢产业链的“牛鞭效应”  

 

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从不锈钢的终端用户——零件制造企业——不锈钢零售商——不锈钢一级服务中心——不锈钢生产企业,这是一个很长的需求传递链条,信息流从最终客户端向原始供应商端传递时,无法有效地实现 。

信息共享,任何环节的信息扭曲而逐级放大,导致了需求信息出现越来越大的波动。

所以到不锈钢生产企业端,接收到的波动必然是放大的。就算没有新冠疫情,不锈钢生产企业也应该非常灵活才对。

02、不同地区304/2B不锈钢生产成本机构  

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我们首先看典型的欧洲生产企业的成本结构,除去了原料成本之外,他们的成本结构是这样。其他变动成本占据31%,人力成本和公司管理费用的成本分别占据17%和36%,这两个加在一起就是总固定成本,总共占比53%。

在欧洲,最大的人力成本问题是:在欧洲拥有最高的人力成本,另一方面,在当前,欧洲的大多数国家政府支持短期工作计划,不锈钢生产企业只有50%的员工在工作,比如比利时/芬兰/意大利,这些国家政府都有这些政策。

在美国和中国,都没有这种短期工作计划,在美国,如果企业想减少人工成本,企业就可以直接解雇工人。所以美国的人工成本占比要比欧洲要低一些。

在中国,又和美国有一些不同。在中国,总固定成本占比只有17%,所以我们看到中国企业,在控制产量增加和减少上,是非常的灵活的,这些变动不会对他们的未来成本产生重大影响。

03、各个钢种的生产成本    

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我们看到304/2B的固定费用占比是53%,这里面是总体管理成本占比36%和人工成本占比17%,但是430的固定费用占比只有44%,低于304 的管理费用,这是因为400系的产品拥有更直接的客户,比如白色家电,家用电器,汽车行业,这是非常强大的一方,企业和用户都有着紧密的联系,所以中间涉及到的销售费用就会低。

所以从生产结构来看,400系的生产企业灵活性,比300系不锈钢生产企业的灵活性大。(也就是说,400系不锈钢生产企业转换空间大)

我们看了不同企业的生产成本,以及不同钢种的生产成本构成。下期,我们将会讲述,各个环节使用的各项技术,以及他们的利弊。

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